Rúbrica Analítica para Evaluación de Desarrollo Humano y Sociopolítico Filosofía
Creado por Nelson A.
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Esta rúbrica evalúa individualmente cada criterio relacionado con la participación en actividades de simulación ONU, investigación y presentación de discursos, considerando aspectos normativos, comportamentales y académicos para estudiantes universitarios.
Rúbrica Analítica para Evaluación de Desarrollo Humano y Sociopolítico Filosofía
Esta rúbrica evalúa individualmente cada criterio relacionado con la participación en actividades de simulación ONU, investigación y presentación de discursos, considerando aspectos normativos, comportamentales y académicos para estudiantes universitarios.| Criterios de Evaluación | Excelente (4) | Bueno (3) | Aceptable (2) | Bajo (1) |
|---|---|---|---|---|
| Uso de normas APA | Aplica normas APA de forma precisa y completa en todo el trabajo, sin errores. | Aplica normas APA con pocos errores menores que no afectan la comprensión. | Aplica normas APA de forma inconsistente, con varios errores que dificultan la lectura. | No utiliza normas APA o las aplica incorrectamente en la mayoría del trabajo. |
| Asistencia puntual a la actividad | Llega puntualmente a todas las actividades sin excepciones. | Llega puntualmente a la mayoría de las actividades (1 retraso máximo). | Llega tarde en varias ocasiones (2-3 retrasos) pero participa. | No asiste puntualmente o falta a varias actividades importantes. |
| Investigación del país asignado por comités | Investiga exhaustivamente, aporta información relevante y actualizada sobre el país. | Investiga adecuadamente, cubriendo la mayoría de aspectos importantes del país. | Investiga superficialmente, con información limitada o poco relevante. | No realiza investigación suficiente o la información es incorrecta. |
| Respeto al código de vestimenta | Cumple rigurosamente el código de vestimenta establecido en todas las actividades. | Cumple el código de vestimenta con mínimas excepciones sin afectar la presentación. | Cumple parcialmente el código de vestimenta, con varios detalles inapropiados. | No respeta el código de vestimenta establecido en la mayoría de las ocasiones. |
| Seguimiento del modelo ONU explicado para la clase | Aplica correctamente y con total comprensión el modelo ONU durante la actividad. | Aplica el modelo ONU con algunos errores menores o dudas leves. | Aplica el modelo ONU de forma parcial o con errores significativos. | No sigue el modelo ONU o lo interpreta incorrectamente. |
| Comportamiento respetuoso hacia la mesa principal | Mantiene un comportamiento ejemplar y respetuoso durante toda la actividad. | Muestra respeto con ligeras distracciones o momentos breves de desatención. | Presenta conductas dispersas o poco respetuosas en algunas ocasiones. | Demuestra comportamiento irrespetuoso o inapropiado hacia la mesa principal. |
| Presentación de discurso social y político | Presenta un discurso claro, coherente, bien estructurado y fundamentado social y políticamente. | Presenta un discurso adecuado con argumentos claros, aunque con algunas imprecisiones. | Discurso poco claro o con argumentos superficiales y organización deficiente. | No presenta discurso o el discurso carece de coherencia y fundamentación. |
| Elaboración y respuesta a preguntas para el debate | Formula preguntas pertinentes y responde con argumentación sólida y fundamentada. | Formula preguntas adecuadas y responde con argumentos generalmente claros. | Formula preguntas poco relevantes o responde con argumentos débiles. | No formula preguntas o no responde a las preguntas del debate. |
| Entrega de evidencia: envío de discurso al campus virtual | Entrega el discurso completo y correctamente formateado en tiempo y forma. | Entrega el discurso con mínimos errores o con leve retraso justificado. | Entrega el discurso incompleto o con errores significativos en formato o contenido. | No entrega la evidencia solicitada o la entrega fuera de plazo sin justificación. |
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