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Rúbrica Analítica de Coevaluación y Autoevaluación: Clasificación del Juego

Rúbrica de Observación Ciencias de la Educación Licenciatura en educación física, recreación y deporte 5 niveles 10 oct 2026 CC BY-SA 4.0

Creado por Jhon K.

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Esta rúbrica está diseñada para evaluar la actividad académica "Preguntas y respuestas: el juego y su clasificación" realizada por estudiantes de Licenciatura en Educación Física, Recreación y Deporte. Se enfoca en la socialización oral, dominio conceptual, explicación, creatividad, demostración práctica y la capacidad de involucrar a sus pares, integrando también criterios de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI). La escala va de 1 (muy pobre) a 5 (excelente).

Rúbrica Analítica de Coevaluación y Autoevaluación: Clasificación del Juego

Esta rúbrica está diseñada para evaluar la actividad académica "Preguntas y respuestas: el juego y su clasificación" realizada por estudiantes de Licenciatura en Educación Física, Recreación y Deporte. Se enfoca en la socialización oral, dominio conceptual, explicación, creatividad, demostración práctica y la capacidad de involucrar a sus pares, integrando también criterios de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI). La escala va de 1 (muy pobre) a 5 (excelente).
Criterios 1 Muy pobre 2 Pobre 3 Aceptable 4 Bueno 5 Excelente
Dominio conceptual sobre la clasificación del juego
Precisión y profundidad en la explicación de conceptos basados en Baena (2011).
No demuestra comprensión del tema; confunde conceptos. Comprensión limitada con errores conceptuales frecuentes. Comprende conceptos básicos, pero con explicaciones superficiales. Buena comprensión con explicaciones claras y coherentes. Demuestra dominio profundo, explicaciones precisas y detalladas.
Socialización oral y comunicación efectiva
Claridad, fluidez y capacidad para mantener la atención del grupo.
Se expresa con dificultad, poco claro y desorganizado. Comunicación limitada, con pausas y falta de claridad. Expresa ideas con claridad pero de forma poco dinámica. Comunica con fluidez y mantiene interés del grupo. Comunicación excepcional, clara, persuasiva y motivadora.
Explicación y ejemplificación de la clasificación del juego
Uso de ejemplos adecuados y comprensión aplicada.
No incluye ejemplos o son incorrectos. Ejemplos poco claros o poco relacionados. Ejemplos adecuados pero básicos. Ejemplos claros y bien relacionados con la clasificación. Ejemplos innovadores, pertinentes y enriquecen la explicación.
Creatividad y pertinencia del juego diseñado
Originalidad, adecuación a la temática y objetivos educativos.
Juego poco original o irrelevante para la clasificación. Juego con poca creatividad y relación limitada con la clasificación. Juego medianamente creativo y pertinente. Juego creativo y adecuado a los objetivos. Juego altamente innovador, pertinente y significativo para el aprendizaje.
Demostración práctica del juego
Claridad, orden y efectividad en la puesta en práctica.
Demostración confusa o incompleta. Demostración poco clara y con errores. Demostración funcional pero con algunas dudas. Demostración clara y ordenada. Demostración ejemplar, dinámica y motivadora.
Capacidad para involucrar y motivar a los compañeros
Habilidad para generar participación activa.
No logra involucrar a sus pares. Involucra a pocos compañeros con dificultad. Participación aceptable pero limitada. Involucra a la mayoría con buena motivación. Involucra a todos con gran entusiasmo y participación activa.
Respeto y promoción de la Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI)
Consideración y valoración de las diferencias individuales y culturales durante la actividad.
Ignora o discrimina diferencias, no promueve inclusión. Reconoce diferencias pero sin acciones inclusivas claras. Promueve inclusión de forma limitada. Fomenta respeto y equidad entre compañeros. Impulsa activamente un ambiente inclusivo y equitativo, valorando la diversidad.
Trabajo colaborativo y roles dentro del grupo
Cooperación, distribución de tareas y apoyo mutuo.
Trabajo desorganizado, conflictos o falta de cooperación. Colaboración limitada con poca coordinación. Colaboración aceptable con roles poco definidos. Buen trabajo en equipo con roles claros. Trabajo colaborativo ejemplar con alta sinergia y apoyo mutuo.

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